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FEDEPE acerca de nuevo los valores deportivos al mundo empresarial femenino

26 Marzo 2012

El Programa Evoluciona II, que se desarrollará en Toledo, Bilbao, La Coruña y Madrid, ofrece técnicas y pautas para desarrollar el control mental en momentos de estrés, la optimización de tiempo y recursos, o el fomento del trabajo de equipo.

 

 Al acto, celebrado en la Escuela de Administración Regional de Toledo,  han asistido el consejero de Presidencia, Administraciones Públicas y portavoz del Gobierno de Castilla-La Mancha, Leandro Esteban; la consejera de Empleo y Economía del Ejecutivo castellano-manchego, Carmen Casero; la directora general de Igualdad de Oportunidades del Ministerio de Sanidad Servicios Sociales e Igualdad y directora general del Instituto de la Mujer, Carmen Plaza.

 

La Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias, FEDEPE, con la colaboración del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, ha presentado en la Escuela de Administración Regional de Toledo la segunda edición del Programa Evoluciona: alto rendimiento femenino en entornos laborales saludables y eficientes, un programa formativo que, desde la experiencia del deporte de élite, trata de dotar a mujeres directivas, ejecutivas y empleadas de empresas españolas, de herramientas para la adopción de prácticas y comportamientos de gestión saludables y eficientes en el ámbito empresarial.

La presidenta de FEDEPE, Ana Bujaldón, ha señalado que, tras el éxito de la pasada edición, “mujeres directivas y profesionales dispondrán de esta herramienta de coaching para su formación laboral”.

 

Además, ha destacado que “es necesario impulsar el liderazgo femenino” y para ello son necesarias “herramientas que refuercen los valores de las alumnas para que puedan estar preparadas para la carrera de obstáculos que es la carrera empresarial”.

 

Por su parte, la medallista olímpica Maribel Martínez de Muguía, socia directora de Makeateam, ha señalado que el programa tratará técnicas que ayuden a trabajar el liderazgo, a emprender proyectos, a hacer una profunda introspección y será de utilidad para navegar en la adversidad y para manejar el estrés. Se trata de “un programa interesante para el desarrollo de las mujeres tanto a nivel profesional como personal. 

 

Carmen Plaza, la directora general de Igualdad de Oportunidades del Ministerio de Sanidad Servicios Sociales e Igualdad y directora general del Instituto de la Mujer, ha destacado cierto paralelismo entre los valores del deporte en equipo, como “compromiso, superación, competitividad positiva” con el mundo de la empresa. 

 

El acto ha sido clausurado por Leandro Esteban, consejero de Presidencia, Administraciones Públicas y portavoz del Gobierno de Castilla-La Mancha, que ha destacado el equilibrio entre la capacidad de liderazgo y la resiliencia, o arte de rehacerse frente a las dificultades, como las claves del éxito entre los emprendedores.

 Esteban ha valorado este acto, porque “entronca con el espíritu emprendedor y el fomento de la creación de empresas, que en el fondo se traduce en la creación de empleo”.

 Finalmente, Esteban, parafraseando a la política estadounidense Bella Abzug, ha subrayado que los cromosomas “no tienen que ver para nada con las aptitudes, con las habilidades o con las capacidad de hacer”.

 A lo largo de la jornada se ha desarrollado el primer taller dentro del Proyecto Evoluciona II en la Escuela de Administración regional de Toledo, con la asistencia de mujeres empresarias y profesionales de la zona.